Toen een arbeider een werktuig van 10 kilo met een vorheftruck wilde verplaatsen, verbood de bedrijfsleider dit. Na een scheldpartij werd hij ontslagen, waarna een collega die wilde bemiddelen ook ontslag kreeg. De jongen om wie het was begonnen mocht terugkomen als hij zijn excuses aanbood. Dat weigerde hij. Hem en de vertrouwensman Vlodrop werd de toegang tot het bedrijf ontzegd waarop de staking uitbrak.